TRAINING EDUCATION

La FORMAZIONE è un processo volto a migliorare le competenze e le conoscenze degli individui attraverso l'apprendimento continuo.

La FORMAZIONE CONTINUA

è importante per mantenere le competenze al passo con i cambiamenti nel mondo del lavoro e per sviluppare nuove abilità utili a migliorare il proprio percorso professionale. Formarsi durante tutto l’arco della vita, ed a tutte le età, è importante affinché tutti abbiano l'opportunità di acquisire e/o sviluppare le competenze e le conoscenze necessarie per raggiungere il proprio potenziale nella vita professionale e personale.

riveste un importante ruolo sociale, aiuta le persone a diventare cittadini attivi e partecipativi che sono in grado di prendere decisioni informate e di contribuire alla società in modo significativo.

contribuisce a sostenere la pace e la stabilità, favorisce la comprensione e il rispetto tra le culture e può incentivare la riduzione di tensioni e i conflitti.

La FORMAZIONE CONTINUA svolge un ruolo economico importante come quello sociale. Promuovere l'uguaglianza sociale e la riduzione delle disuguaglianze, infatti, significa anche fornire opportunità lavorative gratificanti a tutte le fasce della popolazione, indipendentemente dalla loro condizione socioeconomica.

La formazione continua diventa lo strumento tramite cui la PERSONA può sentirsi protagonista e costruttrice del proprio ruolo nel contesto professionale e nella società.


CONFORMA, da oltre un decennio, attraverso i suoi programmi di formazione continua a livello scolastico, universitario ed in ambito aziendale, promuove i processi formativi in quanto portatori di energie utili a incentivare il cambiamento della società.

CONFORMA promuove diverse modalità con cui vivere queste esperienze: corsi, seminari, workshop, percorsi di auto-apprendimento, formazione online e blended learning.

creato da Conforma Scarl | P.IVA 012345678901 - all rights reserved

Questo sito Web, nel totale rispetto della privacy del visitatore, non utilizza nessun tipo di cookie